Okzea a porté notre plateforme de sites web chez Smily pendant neuf ans, intégré à notre équipe Experience.
Construire un bon site web n'est pas difficile. En construire un au-dessus d'un logiciel de gestion locative et d'un channel manager, où disponibilités, tarifs et réservations doivent rester synchronisés et exacts, devient vite complexe. Construire une seule base de code qui améliore 300 sites d'un coup, sans en casser aucun, c'est là toute la difficulté. C'est ce qu'Okzea a construit.
Plus de 190 versions de thème livrées depuis 2017. 27 designs sur mesure qui tournent sur un seul cœur partagé, sans code dupliqué. 13 langues. Chacune de ces versions a été construite une fois puis déployée sur des centaines de sites de clients payants, et notre équipe support n'a pas passé la semaine suivante à réparer derrière.
Il a grandi avec ce rôle. Il a commencé par les thèmes et le design, puis a pris en charge l'architecture, l'outillage, le pipeline de release, le travail SEO et performance, et les migrations de clients. Notre équipe est restée petite pendant la majeure partie de ces neuf années. Son jugement explique en grande partie pourquoi c'était possible.
Le jour où il m'a montré le prototype v4, j'étais bluffé. Vous discutez avec une IA et elle pilote tout le builder : les réglages, l'ajout et la suppression de widgets, la rédaction des textes, leur traduction. J'avais vu Lovable et les autres générateurs de sites par IA, et mon problème avec chacun d'eux, c'était le désordre. Ils ignorent vos règles et vous laissent le nettoyage. Okzea a construit l'entre-deux. Un thème strict avec de vraies règles, et une IA qui comprend ces règles tout en produisant quelque chose d'original à l'intérieur. À l'échelle. Mener ça de l'idée jusqu'à la production, c'est remarquable.
Ce que je dirais à quiconque envisage de travailler avec lui : vous pouvez lui confier un problème et cesser de le porter. Il dit ce qu'il va faire, le fait, et signale ce qui dérape avant que vous ayez à demander.
En tant que CEO et fondateur, avoir quelqu'un comme lui dans son équipe est un cadeau. Si vous voulez quelque chose de construit qui fonctionne encore dans cinq ans, travaillez avec Okzea.